フローラとユーウェルが提携協定を通じて手を組む

Flora Inc., 、テクノロジーとデータを活用して、女性に特有の健康問題を重点的に取り上げた医療サービスを展開している同社は、 Ewell Co., 、株式会社。同社は、福利厚生のアウトソーシング、健康支援サービス、およびコンサルティングを提供している。.

この提携により、両社は互いのサービスを提供できるようになる。フローラはユーウェルの従業員向け福利厚生および健康支援サービスを提供し、一方、ユーウェルはフローラの女性向け健康支援サービスをそれぞれの顧客に提供する。それぞれの強みを組み合わせることで、提供できる支援の幅を広げ、企業の健康管理と女性の活躍推進を支援していく。.

近年、人的資本管理の台頭や、健康管理およびDE&I推進への関心の高まりに伴い、月経、不妊治療、妊娠、育児、更年期といった女性特有の健康課題への対応が、企業にとって重要な経営課題となっている。.

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こうした健康上の課題は、女性従業員の業務パフォーマンス、仕事への意欲、キャリア形成に影響を与えるため、多くの企業が支援策の拡充を検討している。.

一方で、多くの企業は、専門的な知見を活用した支援策の策定や実施において課題に直面している。.

出典： PRTimes